1. Propósito de la Junta Las Juntas Asesoras y Directivas desempeñan un papel fundamental en la Sostenibilidad y Continuidad de una organización. Su función no es solo supervisar la operación actual, sino también anticiparse a desafíos futuros, garantizar una dirección estratégica efectiva y asegurar el equilibrio entre las necesidades del presente y las exigencias del […]
GUÍA PARA JUNTAS ASESORAS Y DIRECTIVAS Leer más »
El cierre de un año siempre nos invita a reflexionar sobre lo que hemos enfrentado, aprendido y construido. Para las Empresas de Familia, este 2024 ha sido un período de desafíos e incertidumbres, pero también de oportunidades para fortalecer su Gobierno Corporativo, asegurar la Sostenibilidad y proteger su legado. En Mesa Familiar, hemos compartido a
Cerrando el Año: Claves para Fortalecer tu Empresa Familiar y Afrontar las Crisis Leer más »
Mesa Familiar se ha aliado con Zentral Family Office, firma multi family office con sede en Panamá que tiene una amplia experiencia en gestión patrimonial y administración de portafolios y a día de hoy trabaja con más de 50 familias en la región ayudándoles a rentabilizar y profesionalizar sus patrimonios a largo plazo de manera
ALIANZA MESA FAMILIAR Y ZENTRAL FAMILY OFFICE Leer más »
Unanimidad Definición: La unanimidad se alcanza cuando todos los miembros de un grupo están de acuerdo con una decisión o propuesta. Consenso Definición: El consenso se alcanza cuando todos los miembros de un grupo están dispuestos a aceptar una decisión, aunque no necesariamente estén completamente de acuerdo con ella. Mayorías Definición: Las mayorías se alcanzan
El consenso en la Empresa Familiar es un proceso esencial que amalgama las voluntades del grupo familiar en pro de un objetivo común. Se define como el acuerdo general alcanzado por todos los miembros, donde cada voz es escuchada y considerada en la toma de decisiones. Alcanzar el consenso implica una serie de pasos clave,
Consenso en la Empresa Familiar, Parte 1: Tejiendo la Unidad Generacional Leer más »
¡Hola a todos! Este 2023 ha sido un viaje increíble, y desde Mesa Familiar queremos compartir con ustedes un fragmento clave de nuestra travesía como consultores de Empresas de Familia. Nuestro Propósito Superior: Hacer que las Empresas de Familia sean Sostenibles y Continúen en el tiempo, entendiendo que en el corazón de este Propósito están
Las Personas en el corazón de este 2023 que despedimos Leer más »
Es común encontrar gran caos en algunas Empresas de Familia y este normalmente se origina por la forma como se trabaja: A veces no hay un Gerente definido o los socios ejercen todos como Gerente y actúan como dueños. Cada miembro de la familia, sin importar su cargo, se cree su propio jefe, con sus
Cómo eliminar el caos y establecer Buenas Prácticas de Gestión Leer más »
En las Empresas de Familia encontramos prácticas y situaciones como la informalidad laboral, financiera, la ausencia de planes de sucesión y la no existencia de un propósito común de empresa, entre otras… Aunque son prácticas o realidades comunes, en realidad son Trampas que condicionan y ponen en riesgo la Continuidad y la Sostenibilidad de las
Las Trampas en las que caen las Empresas de Familia y que ponen en riesgo su Continuidad Leer más »
Hoy participamos en un nuevo Evento del FBN -Family Business Network- en Cali. En esta ocasión el tema central ha sido la Sucesión y la incógnita de si existe una fórmula perfecta. Les compartimos algunas de las ideas centrales expuestas. Sucesión: ¿Existe una Fórmula Perfecta? Para proyectar exitosamente la Empresa Familiar a la siguiente generación
Conferencia FBN en Cali: Sucesión Leer más »
